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LLAMAZARES, PORTAVOZ DE IU \”LAS PEONADAS NO SON LA SOLUCIÓN A LAS LISTAS DE ESPERA\”

Según Gaspar Llamazares, portavoz de IU en la Junta, una medida así “no servirá para dar respuesta a las necesidades del sistema de salud asturiano”. Llamazares rechaza la propuesta de Del Busto al entender que supone un mayor coste y que plasma el fracaso en la gestión de la Consejería de Salud en lo referido

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EL CONSEJERO \”DIXIT\”

Hemos sacado hasta el cien por cien de las plazas de equipos de atención primaria, la mitad a traslado y la otra mitad a oposición. Y además las plazas SAC (servicio de atención continuada), donde hay una tasa del cien por cien de interinidad, y por eso hemos sacado la mitad a concurso y la

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EL RECORTE DE LOS FACULTATIVOS FUE MUY SUPERIOR AL 8.8%

“Desde 2010, los médicos hemos perdido aproximadamente el 20 por ciento de nuestro poder adquisitivo; que ahora nos suban lo mismo que va a aumentar el IPC no significa ninguna recuperación”, subrayó Antonio Matador, secretario general del Sindicato Médico de Asturias (SIMPA). Sueldo base y trienios, carrera profesional, pagas extraordinarias… “Los recortes de estos años

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OPE. PLAZAS A ADJUDICAR DE VARIAS ESPECIALIDADES Y RECTIFICACIÓN DE ERRORES

Resolución de 16 de mayo de 2018, de la Dirección de Profesionales del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se hace pública la relación de plazas a adjudicar en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo, en plazas de Facultativo Especialista en Endocrinología y Nutrición,

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OPE. NOMBRAMIENTOS DE DIGESTIVO, ENDOCRINOLOGÍA, NEUROLOGÍA, URGENCIA HOSPITALARIA

Resolución de 8 de mayo de 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a los aspirantes aprobados en el proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de seis plazas de la categoría de Facultativo

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UNOS DE LOS MOTIVOS DEL DÉFICIT MÉDICO SON LAS DIFERENCIAS SALARIALES

Solo el sueldo base y el complemento de destino se fijan a nivel central. Luego, es cada comunidad autónoma la que establece el resto de conceptos, como el complemento de la carrera profesional, el de la dedicación exclusiva o el de la dispersión geográfica, sin mencionar las guardias. Por ejemplo, mientras Asturias las paga a

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