El consejero asturiano de Sanidad, Francisco del Busto, ha comunicado este miércoles al consejo de administración del Servicio de Salud del Principado de Asturias (Sespa) el nombramiento del jefe de Cirugía del Hospital del Oriente de Asturias, José Manuel Llera, como nuevo gerente del área sanitaria VI en sustitución de Margarita Pendás que presentó su […]

Los facultativos denuncian que hacen los mismos turnos de 12 horas con menor retribución, lo que provoca la salida de «excelentes profesionales». Por eso, la plantilla urge a que se regularice la situación a través de un acuerdo escrito claro, estable y equitativo. Esgrimen que las condiciones no sólo son poco justas para ellos, sino

José Ramón Riera, gerente del Sespa, admite que el déficit de médicos que Asturias sufre en varias especialidades es especialmente grave en Familia. Aumentar plazas MIR, estabilizar empleo e incentivar los puestos de difícil cobertura son sus medidas para atajar esas carencias. «Si no hacemos algo, en tres años nos faltarán 90 médicos de Familia»

El SESPA quiere incorporar 90 médicos de Familia a la plantilla antes de cuatro años para que los centros de Atención Primaria sigan funcionando con normalidad. Una de las opciones que baraja es incrementar las plazas MIR de esta especialidad. Otra es mejorar la calidad del empleo y sacar más contratos en la oferta pública

CESM considera que aplicar la reducción de jornada a los funcionarios a turno y no a los demás, tal como ha sugerido el ministro de Hacienda, es un agravio más del Gobierno al colectivo. “Supondría discriminar entre los funcionarios de los distintos ámbitos, y los médicos, en concreto, se llevarían la peor parte, puesto que

«En los últimos años hubo varias jubilaciones que aún no fueron cubiertas y según el estudio de la Federación de Asociaciones de Vecinos del año pasado, éste fue uno de los peor valorados en dotación de personal», sostienen. Ciudadanos reclama más médicos en Contrueces Salvador Tranche. De evidencias, hablamos Los niños con enfermedades neuronales sufren

Durante los últimos años, el presupuesto de las comunidades autónomas para atención primaria (AP) ha sufrido un descenso del 13,2 por ciento. Esta insuficiencia presupuestaria tiene dos conscuencias graves. Por un lado, el abandono social de la AP; y, por otro, la ausencia de innovación organizativa. Es una realidad absolutamente contrastada que el presupuesto sanitario

La Consejería de Sanidad insta a los trabajadores del Servicio de Urgencias del Hospital del Oriente de Asturias (HOA) a que utilicen «los cauces habituales y pertinentes » para manifestar sus quejas y peticiones. Las mismas fuentes se negaron a confirmar si atenderán las reclamaciones que los facultativos realizaron el viernes a través de este

Los profesionales del Servicio de Urgencias y SAMU del Hospital del Oriente de Asturias (HOA) aseguran que el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) se niega a negociar una propuesta de mejora de sus condiciones laborales-retributivas. Los trabajadores llevan años denunciando un «agravio comparativo» respecto a colegas como los del Hospital Universitario Central

La Atención Continuada es la promesa política a la población de que será atendida por el personal sanitario de Atención Primaria a cualquier hora del día y por cualquier motivo en un lugar relativamente cercano a su domicilio. Es difícil imaginar una promesa más populista, en su acepción más coloquial y malintencionada. Es cómico, por